Awards
รางวัลสำหรับนักสร้างนวัตกรรมการศึกษา เพื่อเป็นแรงบันดาลใจให้แก่บุคคลและองค์กร
ที่มีความมุ่งมั่นในการพัฒนานวัตกรรมที่มีประโยชน์ สามารถแก้ปัญหาได้ สอดคล้องกับโลกแห่งความเป็นจริงและส่งผลกระทบเชิงบวกต่อการศึกษาไทยในอนาคต
รางวัล Innovative Teacher
เกณฑ์การพิจารณา
จัดการพฤติกรรมที่หลากหลายของผู้เรียนได้อย่างสร้างสรรค์
-
มีความเข้าใจพฤติกรรมของผู้เรียน
-
กระตุ้นการเรียนรู้ของผู้เรียนได้ ( ไม่ใช่การบังคับ และสัญญาให้รางวัล)
ความสามารถในการจัดการกับสิ่งที่รบกวนการเรียนรู้
-
ตระหนักถึงความสนใจกระบวนการคิดและอารมณ์ของเด็ก
-
เชื่อมโยงการเรียนรู้กับประสบการณ์ปัจจุบันได้
ท้าทายความเป็นปกติ
-
สนุกในการศึกษา ปรับเปลี่ยนไปสู่สิ่งใหม่
-
มีวิธีการ / เครื่องมือที่แตกต่างจากบรรทัดฐานทั่วไป
จัดการและใช้ข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ
-
ใช้ข้อมูลได้อย่างปลอดภัย มีประสิทธิภาพ น่าเชื่อถือ
-
ฝึกนักเรียนในการใช้ประโยชน์จากเทคโนโลยีอย่างเต็มประสิทธิภาพ
เข้าใจนักเรียน และเทคโนโลยี ได้รับความไว้วางใจจากนักเรียน
-
สร้างความไว้วางใจจากนักเรียนได้ ไว้วางใจนักเรียน ให้สามารถเรียนรู้ได้ด้วยตนเอง
-
สามารถปรับเปลี่ยนและวางบทบาทของเทคโนโลยีให้เหมาะกับสถานการณ์และการเรียนรู้
รางวัล Innovative Schools
เกณฑ์การพิจารณา
ผู้นำมีวิสัยทัศน์และสร้างแรงบันดาลใจ
-
มีเป้าหมายท้าทาย ตอบสนองความต้องการของทุกคนในองค์กร
-
ทีมมีเป้าหมายร่วมกันและมีความมั่นใจในการไปสู่เป้าหมาย
โรงเรียนมีแนวปฏิบัติการสอน และการเรียนรู้ที่เป็นนวัตกรรม
-
รูปแบบการเรียนรู้ที่เป็นนวัตกรรม
-
แนวความคิดของครูในการจัดการเรียนรู้
โรงเรียนให้ความสำคัญกับผู้เรียน
-
ให้ความสำคัญกับความต้องการและความสนใจของนักเรียน
-
นักเรียนมีบทบาทในการเรียนรู้ด้วยตัวเอง
โรงเรียนมีวัฒนธรรมการทำงานที่เน้นการมีส่วนร่วม
-
ทุกส่วนขององค์กรมีส่วนร่วม ได้แก่ ครู ผอ นักเรียน พนักงาน ผู้ปกครอง ชุมชน
-
เปิดรับมุมมองที่หลากหลาย (ใช้ประโยชน์จากความแตกต่าง)
โรงเรียนให้ความสำคัญกับผลกระทบและความยั่งยืนที่เกิดขึ้น
-
สนใจผลกระทบที่เกิดจากนวัตกรรม
-
มีแนวทาง ขั้นตอนในการปรับปรุงนวัตกรรม
